<!–more–>Ostatnio pracodawcy zaczynają mieć coraz większe problemy ze znalezieniem dobrych ludzi na różne stanowiska, na dzień dzisiejszy jest to blisko 45 procent firm. Jak się okazuje, tego typu sytuacja występuje w wielu państwach, a nasz kraj znajduje się znacznie powyżej średniej w ogólnym zestawieniu. Jest to efektem paru przyczyn i na pewno z takiej sytuacji są mocno zadowoleni pracownicy.

Problemy z zatrudnieniem mają przedsiębiorstwa z różnych branż, sytuacja będzie dotyczyła zarówno kierowców i pracowników fizycznych z doświadczeniem, ale też specjalistów oraz inżynierów. Obecnie można już tak naprawdę powiedzieć o światowym kryzysie, ponieważ skala zjawiska zaczęła osiągać mocno niepokojące rozmiary, w ciągu ostatnich sześciu lat pogłębiając się znacząco.

Wbrew różnym opiniom, które stawiają wśród mocno poszukiwanych profesji specjalistów IT, to po statystykach widać co innego. Co prawda zatrudnienie dobrego specjalisty do działu IT cały czas rodzi spore problemy, to w praktyce w ogólnym zestawieniu zajmują oni dopiero ósme miejsce. A najciężej już od kilku lat jest znaleźć doświadczonych pracowników fizycznych.

Grupa ta jednak jest ogromnie duża i obejmuje wiele zawodów. Przede wszystkim są poszukiwani monterzy, mechanicy i elektrycy, sporym wzięciem cieszą się również stolarze, hydraulicy oraz osoby umiejące jeździć wózkami widłowymi. We wszystkich tych branżach coraz trudniej jest ze znalezieniem kompetentnej, zaangażowanej osoby do pracy.

Następną naprawdę mocno szukaną i ciężką do znalezienia grupą pracowników są zawodowi kierowcy, głównie autobusów i samochodów ciężarowych, a potem operatorzy maszyn oraz inżynierowie. Kolejne miejsca przysługują usługowej i gastronomicznej branży – rozmaite hotele i restauracje także nie będą miały prosto jeżeli mają w planach rozszerzyć zatrudnienie o rzetelne osoby na różne stanowiska.

Biorąc pod uwagę sytuacje bardzo często zauważyć można w wielu branżach rosnącą rywalizację o pracownika. Firmy które chcą pozyskać nowych muszą zaproponować naprawdę atrakcyjne warunki, więc dotychczasowi pracodawcy także są zmuszeni do stosowanych działań, którymi przede wszystkim będą podwyżki wynagrodzeń.